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Comerciários

Secmi inicia as negociações da CCT 2025/2026

Entre as principais pautas da negociação, está o reajuste salarial.


Arte: Secmi

A negociação da Convenção Coletiva de Trabalho para o ano de 2025/2026 já está em andamento, e o Sindicato dos Comerciários de Ilhéus e Região (SECMI) inicia um novo ciclo de negociações com foco na melhoria das condições de trabalho, reajustes salariais e a conquista de novos benefícios para os trabalhadores do setor comercial.

Crismélia Mali: A Luta pelo Progresso da Classe Trabalhadora

 A presidente do SECMI, Crismélia Mali, tem se destacado como uma voz forte na luta pelos direitos dos comerciários da região. À frente do sindicato, ela defende com firmeza que os trabalhadores merecem um reajuste salarial acima da inflação, além de um pacote de benefícios que contemple melhorias nas condições de trabalho e garantias de mais qualidade de vida para a categoria.

 Para Crismélia, a busca por um reajuste salarial mais robusto se faz necessária, considerando os desafios econômicos enfrentados pela população e a crescente pressão inflacionária. "A classe trabalhadora não pode ser penalizada pelas flutuações da economia. Precisamos de um reajuste que garanta o poder de compra e a qualidade de vida dos comerciários, que são a força vital do nosso comércio", afirma a presidente.

 Objetivos da Convenção Coletiva 2025/2026: Reajuste e Novos Benefícios

 Entre as principais pautas da negociação, está o reajuste salarial. O sindicato defende um aumento real, que vá além da reposição da inflação, buscando garantir que os comerciários não percam poder de compra diante da alta de preços.

 Além disso, o Secmi pretende avançar em outras áreas, como a ampliação de benefícios que já fazem parte da Convenção Coletiva.

 Outro ponto de destaque da negociação será a ampliação de garantias relacionadas à saúde e segurança no trabalho. A presidente Crismélia Mali reitera a importância de oferecer condições adequadas para que o comerciário se sinta seguro, tanto em termos físicos quanto emocionais, em seus ambientes de trabalho. "O bem-estar dos trabalhadores é essencial para a manutenção de uma força de trabalho saudável e motivada", afirma Crismélia.

 Data-base da Convenção Coletiva

 A data-base da categoria é em março, o que torna o período de negociação ainda mais urgente. O sindicato está intensificando as reuniões com os representantes dos empregadores para buscar um acordo que contemple as demandas da categoria.

 "Nosso compromisso é com os trabalhadores. Sabemos que a negociação será difícil, mas temos o respaldo e a confiança da categoria para buscar as melhores condições para todos", comenta Crismélia.

 Expectativa para o Resultado das Negociações

 Com o início das discussões sobre a Convenção Coletiva 2025/2026, os comerciários de Ilhéus e região aguardam com expectativas as propostas que serão discutidas nas próximas semanas.

 A atuação firme do SECMI, liderado por Crismélia Mali, e a unidade da classe trabalhadora serão decisivas para garantir avanços significativos nas condições de trabalho e na valorização dos profissionais do comércio.

A expectativa é de que as negociações tragam resultados positivos, atendendo as reivindicações dos trabalhadores e proporcionando um ambiente de trabalho mais justo e equilibrado, com benefícios concretos para todos os comerciários.

 O Sindicato dos Comerciários de Ilhéus e Região, como sempre, mantém seu compromisso de lutar pela classe trabalhadora e assegurar que as conquistas de direitos e benefícios sejam constantemente ampliadas, buscando sempre melhorar a qualidade de vida dos seus associados.

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