Foi firmada recentemente a Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) 2025/2026 para a categoria do comércio lojista nas cidades de Ilhéus, Itacaré, Ubaitaba, Una e Uruçuca, com a participação ativa dos sindicatos representativos dos trabalhadores e dos empregadores. O acordo, que tem validade até 28 de fevereiro de 2026, foi celebrado entre a presidente do Sindicato dos Comerciários, Crismélia Silva, e o representante do Sindicato Patronal, Paulo Motta, do Sindilojas Bahia.
A convenção prevê um reajuste salarial de 5,5% sobre os salários efetivamente pagos em 2024, resultando em novos pisos salariais para as diversas funções do comércio. O reajuste, considerado importante para a valorização dos trabalhadores da categoria, tem impacto direto no dia a dia dos empregados, refletindo um aumento nos salários e no bem-estar dos profissionais do setor.
Confira os pisos salariais após o reajuste:
Este reajuste reflete a realidade econômica do momento, buscando assegurar maior poder de compra para os trabalhadores, ao mesmo tempo que garante a sustentabilidade das empresas.
Acesso aos documentos da CCT
Os interessados podem acessar o documento oficial da Convenção Coletiva de Trabalho através dos sites dos sindicatos envolvidos. O Sindicato dos Comerciários de Ilhéus e Região disponibiliza o conteúdo no portal comerciariosilheus.org.br, enquanto o Sindicato Patronal, Sindilojas Bahia, oferece acesso através do delegaciasindilojasbahia.com.br.
Além disso, o Sindilojas Bahia conta com o delegado distrital Sérgio Nascimento para as cidades de Ilhéus, Itacaré, Ubaitaba, Una e Uruçuca, que acompanha o cumprimento das diretrizes acordadas nesta convenção.
Este acordo representa um marco importante para a categoria, fortalecendo o compromisso de ambas as partes em garantir um ambiente de trabalho equilibrado, justo e com condições adequadas para o crescimento tanto dos empregados quanto dos empregadores.